Opzegtermijn bij ontslag maximaal 4 maanden
De werkgever moet de arbeidsovereenkomst opzeggen met inachtneming van de opzegtermijn. Deze is :
Dienstverband Wettelijke Opzegtermijn
5 jaar of minder 1 maand
Tussen de 5 en 10 jaar 2 maanden
Tussen de 10 en 15 jaar 3 maanden
15 jaar of langer 4 maanden
WW direct na uw laatste werkdag
Als u in uw vaststellingsovereenkomst een kortere opzegtermijn afspreekt dan de wettelijke, dan start de WW-uitkering niet direct na uw laatste werkdag. Het gevolg is dat u een aantal maanden GEEN WW-uitkering ontvangt.
Te korte opzegtermijn: U loopt 4 maanden WW-uitkering mis
Stel u hebt bij uw werkgever een dienstverband van 16 jaar. U komt met uw werkgever in Januari overeen dat 31 Januari uw laatste werkdag is. Op 1 Februari vraagt u een WW-uitkering aan. UWV vertelt u dat u pas op 1 Juni in aanmerking komt voor een WW-uitkering. Dit is juist. U en uw werkgever hadden in de vaststellingsovereenkomst overeen moeten komen dat 31 Mei de laatste werkdag zou zijn. Immers het dienstverband heeft 16 jaar geduurd. Dus de wettelijke opzegtermijn bedraagt 4 maanden in plaats van de overeengekomen maand in de vaststellingsovereenkomst. U mist 4 maanden WW-uitkering.
Direct WW na ontslagdatum ? Schakel Juristen Arbeidsrecht NL in
Wilt u weten of de opzegtermijn juist vermeld staat in de vaststellingsovereenkomst ? Wij controleren de opzegtermijn en andere rechten in uw vaststellingsovereenkomst.
Onze juristen helpen u bij ontslag
Onze juristen weten het antwoord en geven u juridische hulp. Of het nu gaat om het onderhandelen over een ontslagvergoeding of het controleren van een vaststellingsovereenkomst. Juristen Arbeidsrecht NL helpt u. Wilt u een jurist spreken?
Gratis Check Vaststellingsovereenkomst.
Stelt uw werkgever ontslag middels een vaststellingsovereenkomst voor ? Teken niet direct. Laat uw vaststellingsovereenkomst door onze juristen controleren. Wij kennen de kneepjes van het vak en adviseren u over de inhoud van de vaststellingsovereenkomst. Wij beoordelen of uw vaststellingsovereenkomst WW-proof is en hoe sterk uw onderhandelingspositie is. De controle is gratis.